One person,
beyond a team.
重要インフラという、止められない現場で育ち、
それを仕組みづくりに実践する会社です。
重要インフラという、止められない現場で育ち、
それを仕組みづくりに実践する会社です。
01
重要インフラを支える業務システムの、開発・テスト・運用保守。止められないシステムを、止めずに変えるところから関わります。
02
ニュースの自動収集をはじめ、自分の仕事は、AIも使いながら、自分でつくった仕組みで毎日回しています。
03
使ってわかったことを、大学の授業や企業の研修で、実際の使い方として伝えています。教えるより、一緒に作ってみる形で。
自分で使う ・ 毎日
1日3回、集めて、絞って、並べる。週に1回、読み直して論点だけ残す。
知見を広める ・ 2026.10
大阪経済大学 研究演習（ゼミ）。2年生11名と180分。
点検記録を扱う業務システムの運用保守を、受託しています。
法令の改正を確認する仕組みの運用を、受託しています。
エネルギー分野の基幹システムの開発プロジェクトに参画し、テスト工程を担当しています。
守秘義務のある仕事は、画像を載せずに文字だけでご紹介しています。
Kaleido Future は、
一人から始まり、同じ志を広げる会社です。
志は、「One person, beyond a team.（一人で、チームを超える）」。
今は代表一人ですが、同じ志を抱く仲間と共に価値を届けられるチームを目指します。
V I S I O N大切にしていること
約束は「デジタル技術で、多様な未来の創造を。」
そのために、大切にしていることを2つの言葉にしています。
一人ひとりの「こうしたい」を起点に、技術で形にする。それが、すべての仕事の出発点です。
一人ひとりが、ITやAIなどのデジタル技術をツールとして使いこなし、チーム規模の仕事をやり遂げる。そういう人が集まり、増えていく会社を目指します。
個別指導塾で、4年ほど講師と副教室長をやっていました。「プログラマーになりたい」という生徒の進路を調べていくことをきっかけに、これからの時代にエンジニアリングが必要と感じ、エンジニアになりました。
転職後の企業では、交通・製造・エネルギーのシステム現場へ。止められないシステムの中で覚えたのは、新しい技術を足すことだけでなく、「今のシステムに必要なものを最適に選択すること」の大切さでした。
10年ほどの会社員経験を経て、2025年10月に独立し、Kaleido Future を始めました。名前の Kaleido は、万華鏡（kaleidoscope）から取っています。AI時代の中で、働き方も人との関わり方も、一人ひとり違う形に変わっていく。その変化を怖がらずに、自分らしい価値を提供できる組織を創り上げたいと思っています。
KALEIDO FUTURE 代表伊藤 真里
| 屋 号 | Kaleido Future（カレイドフューチャー） |
|---|---|
| 代 表 | 伊藤 真里 |
| 体 制 | 1人（2026年11月時点） |
| しごと | 業務システムの開発・テスト・運用保守／仕組みの開発と運用／大学の授業・企業の研修 |
| 所在地 | 大阪府大阪市 |
まずは、やりたいことをお気軽にお問い合わせください。
お 問 い 合 わ せ